ガクチカでサークルについてのエピソードをアピールするには？ ーエピソード内容別ES例文9選付きー
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最終更新日：2026年3月16日
記事公開日：2019年12月12日
ガクチカ例文の全体像(エピソード別23選・文字数別12選)は、以下の「ガクチカ例文完全版」をご覧ください。
▶︎ ガクチカ例文完全版！アルバイト|ゼミ|400字|200字などの例文35選を掲載
サークル活動をガクチカのエピソードとして用いるメリット
続いて、サークル活動をガクチカのエピソードとして用いるメリットを紹介します。
そのメリットは以下の2点に大別されると考えています。
チーム・組織における学びを得やすい
企業側は、取り組みを経て得た学びを"組織としての方法論＞個人としての方法論＞個人の単なる気づき"の順に評価していると考えられます。
その点を踏まえると、サークル活動はチーム単位で活動する場合が多いという印象を受けます。
そのため、「協調性・信頼構築能力」といった素養が身につき、組織としての学びも得やすいのではないでしょうか。
マネジメント力・リーダーシップをアピールしやすい
サークルは最上級生になると多くの学生が何かしらの役職につく場合が多くリーダーシップをアピールしやすいというメリットがあります。
サークルのエピソードを用いる際の注意点は、"他の就活生との差別化が図りにくい"ということです。
単にリーダーシップをアピールするといっても、その中で「自身の性格・価値観」などを盛り込むことでオリジナリティを示し、他の就活生との差別化を図りましょう。
サークル活動をガクチカのエピソードとして用いる際のポイント
ここでは、サークル活動をガクチカに用いる際のポイントについて紹介します。
基本的に、ポイントは以下の2点に大別されると考えています。
どのサークルに所属していたかは重要ではない
結論"ガクチカでは所属サークルの種類や数は関係ない"と言えます。
その理由として、ガクチカの評価基準は「経験・実績自体のインパクト」だけではなく"思考力・モチベーションの源泉・人柄"も知りたいと考えています。
そのため、「(1)なぜ取り組もうと思ったのか(2)どのような工夫をしたか(3)どのような立ち位置だったか」といった観点をアピールすべきでしょう。
サークル活動を通じて得たこと・企業で活かせる学びを伝える
ガクチカの書き方を参考にすると、ガクチカでは"活動を通じて得た学び"を盛り込む必要があります。
学んだことに関しては、単なる気付きや感想ではなく、「社会に出てからも活かすことができる学びであるかどうか」が見られているため、その観点は意識した上でガクチカを述べることが重要です。
サークル活動をエピソードにしたガクチカの書き方
以下では「サークル活動をエピソードにしたガクチカの書き方」を紹介していきます。
ガクチカは基本的に以下のフレームワークに沿って書くと論理的な文章になると言われています。
(1)結論→(2)動機→(3)目標と困難→(4)取組みと結果→(5)人柄→(6)学び
以下、フレームワークを元にしたサークルのエピソードの書き方になります。
【(1)結論：何に取り組んだのか？】
所属しているテニスサークルの会長として、本大学のテニスサークル20団体が競う対抗戦での優勝を目指した。
【(2)動機：なぜ取り組んだのか？】
私の所属しているサークルは過去最高の成績が準優勝であり、自分が会長になった代は歴代最高の成績を目指したいと考え、優勝を目標に掲げた。
【(3)目標と困難：どんな目標を掲げたのか？目標達成するうえでの困難は何か？】
そこで、優勝に向けての自チームの課題を考えた結果、サークル全体での実力の底上げが必要であることに気づいた。というのも、対抗戦は団体戦であるため、最低でも1サークルにつき10名以上の部員が出場しなければならないという実情があり、上級生の力だけでは総合成績で負け越してしまう恐れがあったためだ。
【(4)取組みと結果：どのように取り組んだのか？取組みの結果はどうだったのか？】
そこで私は、①上級生が下級生を一人ひとり指導するメンター制度を導入する②シングルス・ダブルス出場者がそれぞれ特化した練習を行うという工夫を講じた。①に関しては、上級生がマンツーマンで下級生を指導することにより、下級生の実力向上を目指した。②に関しては、練習効率の向上を目指し、限られた時間の中でより対抗戦に直結する練習に注力した。この2つの工夫により、下級生を含めたサークル全体での実力を効率的に向上することができた。
【(5)人柄：活動の中であなたのどのような人柄が活かされたのか？】
また、持ち前のプラス思考という性格を活かし、常にポジティブに練習に取り組める雰囲気作りを意識したことで、対抗戦で優勝を達成することができた。
【(6)学び：取組みを通じて何を学んだのか？学びを社会でどのように活かすのか？】
この活動を通し、組織をまとめることの難しさとやりがい、そして周りを把握した上で適切な対応策を講じることの大切さを学んだ。
上記のフレームワークを用いるのが、基本的な書き方です。各ステップで記載する内容も重要なため、詳しいガクチカの書き方を確認しておきましょう。
サークル活動のガクチカ例文一覧
まずは、「サークル活動をエピソードにしたガクチカの例文」を紹介します。
今回は、unistyleに寄稿されたESの中からESの内容別に以下の9つを抜粋し、紹介していきたいと思います。
(1)【役職なし】
あなたがこれまで、最も力を入れて取り組んだことは何ですか。「取り組んだ理由」、「取り組む中で発生した課題とその解決策」などを中心に、具体的に教えてください。（全角600文字以内）
大学3年時に所属するテニスサークルにて、私が練習改革を主導し、3人まで減った練習参加人数を15人と5倍増にした経験である。練習参加人数が減少する問題が起こった。それに対し、愛着あるサークルから人が減...
場合によっては「成果なんて出したことがない！」と思う人もいるかもしれません。
(2)【役職あり】
クラブ・サークル活動 (150文字以下)
私はフットサルサークルに3年間所属していました。 週2回の練習・大会・イベント・合宿を通じて、サークル員同士の交流を深めていました。私は新歓係として、新入生歓迎活動に注力しました。新入生1人ひとりに向...○実際に学生時代に取り組んできたことや志望動機につながるきっかけとなった出来事
○どんなことをしたいのか、自分が入社することによって会社にとってどんな風に役に立つのか
上記に挙げたことを話せるようにセットで準備しておくといいかと思います。志望動機は、HPに書いてあることや会社説明会で人事が言っていたことをただ言うのでは薄っぺらいですし なぜその業界、その中でもその会社、その職種なのかを答えられるようにしておきましょう。
○○会社訪問などであった印象的な出来事
上記に挙げたことを話せるようにセットで準備しておくといいかと思います。
(3)【新入生獲得】
これまであなたが、最も力を入れて取り組んできたことを簡潔に記入してください。（50文字まで）
上記の質問に関して、苦労した点と、どのようにしてそれを乗り越えたか、また創意工夫した点を記入してください。（500文字まで）
サークルでのSNSやズームを使用した新入生勧誘活動。コロナウイルスの影響で、対面での新歓活動ができなかったため、同期と話し合いを行いSNSを利用した勧誘を行った。SNSの使用理由は、若者が気軽に見る...
それに対して学生のほとんどは「いえいえ全然待ってません。」「私も55分に着いたので大丈夫です。(実際の面接開始の５分前)」、人事の人に気遣う人もいると思いますが、それは罠だと思っていただいて結構です。人事が予備に来た時から面接は始まっています。 大手企業になってくると面接の際、大きな部屋に何十人も待たされ、人事の方が呼びに来ることがあります。皆さんはどうしますか？
いきなり言われるので緊張のあまり、人事の人に気遣う人もいると思いますが、
(4)【参加人数増加】
大学生活の中で、最も力を注いだことをお書きください。(250文字以下)
テニスサークルで合宿の運営を担当し、合宿参加率を上げたことだ。例年、サークルでは合宿参加率が5割未満と低く、合宿での盛り上がりに欠けていた。そこで、愛着を持つサークルに貢献したい思いから合宿運営係に就...また私の個人的な意見としては報道だけでなく、実際に自分の足を使って社員と会い、社風や企業の方向性感じとっていくことが重要だということを述べておきたいと思います。 かつては総合商社を滑り止めにしてメガバンクを目指す学生が多かったように。
実際に自分の足を使って社員と会い、社風や企業の方向性感じとっていくことが重要だということを述べておきたいと思います。
(5)【経費運用】
人生で最も注力してきた活動とその理由を教えてください。また、その活動にどのような想いで取り組み、その結果何を得ましたか。（400字以内）
学部二回生の秋に３日間開催される学園祭で所属するサークルの模擬店の責任者をしたことだ．サークルメンバーのニーズは，安く楽しむことであると知り，商品を目標数売り切り打ち上げの宴会代を浮かせ，サークルの友...場合によっては「成果なんて出したことがない！」と思う人もいるかもしれません。
(6)【イベント開催】
学生時代，学業以外に力を入れたことを教えてください (350文字)
所属していたストリートダンスサークルのショー作りに尽力したことだ。私は、6つあるダンスジャンルの内1つのリーダーとして、ショーを総括する立場であった。しかし、新型コロナウイルス蔓延による活動制限から、...○実際に学生時代に取り組んできたことや志望動機につながるきっかけとなった出来事
○どんなことをしたいのか、自分が入社することによって会社にとってどんな風に役に立つのか
上記に挙げたことを話せるようにセットで準備しておくといいかと思います。志望動機は、HPに書いてあることや会社説明会で人事が言っていたことをただ言うのでは薄っぺらいですし なぜその業界、その中でもその会社、その職種なのかを答えられるようにしておきましょう。
○○会社訪問などであった印象的な出来事
上記に挙げたことを話せるようにセットで準備しておくといいかと思います。
(7)【新規企画提案】
これまでの経験の中で最もチャレンジングだったことについて、「あなた自身の目的もしくは役割」 「チャレンジングだった理由」「課題に対してどのように行動したか」も含めて概要(50字以内)、詳細(500字以内)をそれぞれ教えてください
【概要】○○サークルで、自ら新企画を開催し周囲のメンバーを巻き込んでサークルを改革した
【詳細】
活動が停滞していた○○会において、参加人数・企画の頻度を高めるべく、周囲のメンバーを巻き込んで新規...
それに対して学生のほとんどは「いえいえ全然待ってません。」「私も55分に着いたので大丈夫です。(実際の面接開始の５分前)」、人事の人に気遣う人もいると思いますが、それは罠だと思っていただいて結構です。人事が予備に来た時から面接は始まっています。 大手企業になってくると面接の際、大きな部屋に何十人も待たされ、人事の方が呼びに来ることがあります。皆さんはどうしますか？
いきなり言われるので緊張のあまり、人事の人に気遣う人もいると思いますが、
(8)【退会者削減】
学生時代に最も力を入れて取り組んだこと（全角250字以内）
大学のサークル活動で、部員の減少を止めたことです。１年間に２０人の部員が減っていく状況に問題を感じ、自ら先頭に立って解決に取り組みました。辞めた部員へヒアリングし、閉鎖的な雰囲気と楽器の演奏力の格差...
また私の個人的な意見としては報道だけでなく、実際に自分の足を使って社員と会い、社風や企業の方向性感じとっていくことが重要だということを述べておきたいと思います。 かつては総合商社を滑り止めにしてメガバンクを目指す学生が多かったように。
実際に自分の足を使って社員と会い、社風や企業の方向性感じとっていくことが重要だということを述べておきたいと思います。
(9)【新規制度構築】
あなたが大学入学後、最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。特に「なぜそれに取り組んだのか」「難しかった点」「その原因」「自分なりに創意工夫した点」を重点的に教えてください。 （400文字以内で簡潔に記入してください）
サークルの育成制度である「家庭教師制度」を構築したことだ。私のサークルは「最大最強」をモットーにしていたが、近年他のサークルが台頭し、「最強」の地位を脅かしていた。私はサークルの幹部としてこの事態を危...場合によっては「成果なんて出したことがない！」と思う人もいるかもしれません。
ガクチカのエピソードとしてサークル活動を用いる際に生じる疑問・不安
対象のES:unistyle上にある本選考ES(200人)のガクチカ欄
対象業界:全業界(公務員を除く)
分類方法:学業、サークル、留学、長期インターン、部活、アルバイト、学園祭実行委員、その他で分類
サークル活動をガクチカにしている人の割合は全体の17％を占めており、アルバイト、部活に次いで3位となっています。
約6人に1人がガクチカにサークル活動に関するエピソードを用いていることになり、ほかの多くの就活生と差別化を図るには工夫が必要となっています。
組織の中で個人としてどう価値提供を行い、どのような変化をもとらしたのか簡潔にわかりやすく説明することを心がけましょう。
役職についていなくても大丈夫？役職を作ったほうがいい？
対象業界:全業界(公務員を除く)
分類方法:役職の有無
役職についている人の割合が約63％と多く占めています。
ただ、役職についてないからといって、うそをついてまで役職を作る必要は全くありません。
役職についていない場合は、その団体で自分がどのような活動・役割を果たし、どのような変化をもたらしたのかより具体的に示すようにしましょう。
ほかの就活生との差別化が図りにくい？
対象業界:全業界(公務員を除く)
分類方法:新入生獲得、参加人数増加、経費運用、イベント開催、新規企画提案、サークル立ち上げ、退会者削減
、新規制度構築、チーム運営、コロナ対策、OBとのつながり強化、広報、目標達成で分類
上のグラフを参考にすると新入生の獲得やサークルの参加人数の増加、サークルの経費運用が過半数を占めており多くの人が用いるエピソードであるとわかります。
このような場合は目的とその方法などをより詳しく説明し、オリジナリティを出すことを心がけましょう。
ほかのエピソードの内容に関してはあまり被ることがないということができるので心配はいらないでしょう。
ガクチカでサークルを用いた先輩からの本選考準備のためのアドバイス
選考レポートを見ることで、サークルをガクチカに用いて内定を得た人が本選考のためにどのように準備を行ったかを知ることができます。
以下ではその中でも1つピックアップして取り上げたいと思います。
本選考のためにした準備についてお答えください。（200文字以上）
パンフレットやホームページで基本情報を仕入れた後、社員懇談会で実際の業務について気になるところを質問したり、面接で何を聞かれたか教えてもらったりした。また、サークルの先輩へのOG訪問を通じて、自分のサークルでの経験をどう伝えればわかりやすいかアドバイスをもらった。最終面接前には、新聞社に内定した友人に時事問題対策をお願いした。自分のがくちかを、事務職用に言い方を変えてみる練習をした（リーダー経験のエピソードだったので、同じリーダーでも前線で引っ張るのではなく下から押し上げる動き方をしていた、と言うようにした）
本選考レポート：19卒住友商事（事務職）
まとめ
本記事では、多くの就活生がガクチカのエピソードとして用いる"サークル活動のアピール方法"を解説しました。
本記事の内容を参考にし、自身のサークル活動のエピソードを魅力的にアピールしていただければと思います。
また、エピソードとして代表的なアルバイトのガクチカについても是非確認してみてください。
1.そもそもガクチカって何？
2.ガクチカがない人の対処法
3.ガクチカの書き方を徹底解説
4.ガクチカの例文を紹介
(1)ガクチカでゼミ活動をアピールするには
(2)ガクチカでサークル活動をアピールするには
(3)ガクチカで留学経験をアピールするには
(4)ガクチカで長期インターンシップをアピールするには
(5)ガクチカでボランティアをアピールするには
(6)ガクチカで研究(研究室)をアピールするには【理系学生向け】
(7)ガクチカで体育会系部活動をアピールするには
(8)ガクチカで資格・TOEICをアピールするには
(9)ガクチカで趣味をアピールするには
(10)ガクチカでアルバイトをアピールするには
→ガクチカでカフェアルバイトをアピールするには
→ガクチカで塾講師アルバイトをアピールするには
→ガクチカで飲食店アルバイト(居酒屋・焼き肉・レストラン)をアピールするには
→ガクチカでカラオケアルバイトをアピールするには
5.面接でのガクチカ対策と頻出質問10選
