व्यवस्थापन भनेको संगठनात्मक लक्ष्यहरू प्राप्त गर्न सकियोस् भनेर मानव र भौतिक स्रोतहरूलाई मार्गदर्शन गर्ने गतिविधि हो। व्यवस्थापनको प्रकृतिलाई यसरी हाइलाइट गर्न सकिन्छ: -

1. व्यवस्थापन लक्ष्य-उन्मुख छ: कुनै पनि व्यवस्थापन गतिविधिको सफलताको मूल्याङ्कन पूर्वनिर्धारित लक्ष्य वा उद्देश्यको उपलब्धिबाट गरिन्छ। व्यवस्थापन एक उद्देश्यपूर्ण गतिविधि हो।

   यो एक उपकरण हो जसले पूर्व-निर्धारित लक्ष्यहरू पूरा गर्न मानव भौतिक स्रोतहरूको प्रयोग गर्न मद्दत गर्दछ।

   उदाहरणका लागि, कुनै पनि उद्यमको लक्ष्य भनेको गुणस्तरीय सामानहरू र उचित मूल्यमा उत्पादन गरेर अधिकतम उपभोक्ता सन्तुष्टि प्राप्त गर्नु हो। यो कुशल व्यक्तिहरूलाई रोजगारी दिएर र दुर्लभ स्रोतहरूको राम्रो प्रयोग गरेर प्राप्त गर्न सकिन्छ।

2. व्यवस्थापनले मानव, भौतिक र वित्तीय स्रोतहरूलाई एकीकृत गर्दछ: संस्थामा, मानिसहरूले मेसिनहरू जस्ता गैर-मानव स्रोतहरू, सामग्रीहरू, वित्तीय सम्पत्तिहरू, भवनहरू आदिसँग काम गर्छन्।

   व्यवस्थापनले ती स्रोतहरूमा मानवीय प्रयासहरूलाई एकीकृत गर्दछ। यसले मानवीय, भौतिक र वित्तीय स्रोतहरू बीच सामंजस्य ल्याउँछ।

3. व्यवस्थापन निरन्तर छ: व्यवस्थापन एक निरन्तर प्रक्रिया हो। यसमा समस्या र मुद्दाहरूको निरन्तर व्यवस्थापन समावेश छ।

   यो समस्या पहिचान गर्ने र समाधान गर्न उपयुक्त कदम चाल्ने कुरामा सम्बन्धित छ। जस्तै कम्पनीको लक्ष्य अधिकतम उत्पादन हो। यो लक्ष्य प्राप्त गर्न विभिन्न नीतिहरू बनाउनुपर्छ तर यो अन्त्य होइन। मार्केटिङ र विज्ञापन पनि गर्नुपर्छ। यसको लागि नीतिहरू फेरि बनाउनुपर्छ। त्यसैले यो एक निरन्तर प्रक्रिया हो।

4. व्यवस्थापन सर्वव्यापी छ: राजनीतिक, सामाजिक, सांस्कृतिक वा व्यावसायिक सबै प्रकारका संस्थाहरूमा व्यवस्थापन आवश्यक छ किनभने यसले निश्चित उद्देश्यतर्फ विभिन्न प्रयासहरूलाई मद्दत गर्दछ र निर्देशित गर्दछ।

   यसरी क्लब, अस्पताल, राजनीतिक दल, कलेज, अस्पताल, व्यापारिक फर्म सबैलाई व्यवस्थापन आवश्यक पर्दछ। जब एक भन्दा बढी व्यक्तिहरू साझा लक्ष्यको लागि काममा संलग्न हुन्छन्, व्यवस्थापन आवश्यक हुन्छ।

   चाहे त्यो व्यापारमा संलग्न सानो व्यापारिक फर्म होस् वा टाटा आइरन स्टील जस्तो ठूलो फर्म होस्, आकार वा गतिविधिको प्रकार जस्तोसुकै भए पनि व्यवस्थापन सबैतिर आवश्यक हुन्छ।

5. व्यवस्थापन एउटा समूह गतिविधि हो: व्यवस्थापन व्यक्तिको प्रयासमा धेरै कम चिन्तित हुन्छ, समूहहरूसँग बढी चिन्तित हुन्छ।

   यसमा एबीसी कम्पनीको व्यवस्थापनको पूर्वनिर्धारित लक्ष्य प्राप्त गर्न सामूहिक प्रयासको प्रयोग समावेश छ। राम्रो छ भन्नाले उद्यम व्यवस्थापन गर्ने व्यक्तिहरूको समूहलाई जनाउँछ।