সাংস্কৃতিক স্তর এবং ব্যবসা
ব্যবসায়িক দৃষ্টিকোণ বিবেচনা করে, জাতীয়, ব্যবসা, শিল্প এবং সংগঠন এই চারটি স্তরে সংস্কৃতির আলোচনা করা মূল্যবান। জাতীয় সংস্কৃতিতে একটি দেশের অধিবাসীদের স্বতন্ত্র সাধারণ মূল্যবোধ, চিন্তাভাবনা, অনুমান, বিশ্বাস এবং রীতিনীতি অন্তর্ভুক্ত থাকে যা তাদের আচরণকে নির্দেশ করে। উদাহরণস্বরূপ, স্ক্যান্ডিনেভিয়ান দেশগুলি বিশ্রাম...
সংস্কৃতি এবং বিশ্বব্যাপী ব্যবসা
ভূমিকা সংস্কৃতি বলতে ব্যক্তিদের কল্পনা, উপলব্ধি এবং কর্মপদ্ধতি বোঝায়। এটি এক দেশ, শিল্প এবং সংগঠন থেকে অন্য দেশে পরিবর্তিত হয়। ব্যবসায়িক দৃষ্টিকোণ থেকে, সংস্কৃতিকে চারটি ভিন্ন স্তরের সমন্বয়ে বিবেচনা করা সহায়ক। এই স্তরগুলি হল জাতি, ব্যবসা, শিল্প এবং সংগঠন। এই প্রতিটি...
দক্ষতা ব্যবস্থাপনা - কৌশল, উদ্দেশ্য এবং উদ্দেশ্য
দক্ষতা ভিত্তিক ব্যবস্থাপনা তুলনামূলকভাবে একটি আধুনিক পদ্ধতি যা কীভাবে সংস্থাগুলি চমৎকার কর্মক্ষমতা অর্জন করে এবং আরও গুরুত্বপূর্ণভাবে সেই ভাল কর্মক্ষমতা বজায় রাখে তা খুঁজে বের করে। এই পদ্ধতির তাৎপর্য এই যে এটি কীভাবে সংস্থাগুলি অর্জন করতে সক্ষম হবে এবং ... সম্পর্কে একটি তাত্ত্বিক ব্যাখ্যা প্রদান করতে পারে।
সার্জারির রিসোর্স-ভিত্তিক দৃষ্টিভঙ্গি (RBV) হল ফার্ম দেখার এবং তার পরিবর্তে কৌশল গ্রহণের একটি উপায়। মৌলিকভাবে, এই তত্ত্বটি ফার্মকে সম্পদের একটি বান্ডিল হিসেবে গঠন করে। এই সম্পদ এবং তাদের একত্রিত করার পদ্ধতিই ফার্মগুলিকে একে অপরের থেকে আলাদা করে তোলে। ফার্ম বিশ্লেষণ করার সময় এটিকে একটি অভ্যন্তরীণ দৃষ্টিভঙ্গি গ্রহণ হিসাবে বিবেচনা করা হয়। এর অর্থ হল বিশ্লেষণের সূচনা বিন্দু হল প্রতিষ্ঠানের অভ্যন্তরীণ পরিবেশ।
প্রতিষ্ঠানের সম্পদের মধ্যে সমস্ত সম্পদ, ক্ষমতা, সাংগঠনিক প্রক্রিয়া, ফার্মের বৈশিষ্ট্য, তথ্য এবং জ্ঞান অন্তর্ভুক্ত থাকতে পারে। সংক্ষেপে, সংস্থাকে তার কার্যক্রম সম্পাদনে সহায়তা করার জন্য ইনপুট হিসাবে বিবেচনা করা যেতে পারে।
একটি প্রতিষ্ঠানের সকল সম্পদের কৌশলগত প্রাসঙ্গিকতা নাও থাকতে পারে। শুধুমাত্র কিছু সম্পদই মূল্য সৃষ্টির কৌশলের জন্য ইনপুট হতে সক্ষম যা প্রতিষ্ঠানটিকে প্রতিযোগিতামূলক সুবিধার অবস্থানে রাখে। একটি প্রতিষ্ঠানের সম্পদের চারটি বৈশিষ্ট্য থাকা উচিত যা প্রতিযোগিতামূলক সুবিধার সম্ভাবনা প্রদান করে। এগুলি VRIN বৈশিষ্ট্য গঠন করে।
একটি সম্পদের কৌশলগতভাবে গুরুত্বপূর্ণ হওয়ার জন্য গুরুত্বপূর্ণ বৈশিষ্ট্যগুলি নিম্নরূপ:
সম্পদের মূল্যবান হওয়ার জন্য উপরে উল্লিখিত VRIN বৈশিষ্ট্যগুলি পৃথকভাবে প্রয়োজনীয়।
প্রবন্ধ দ্বারা লিখিত
মালবিকা মিশ্র একজন দক্ষ এইচআর বিজনেস কনসালট্যান্ট এবং লার্নিং অ্যান্ড ডেভেলপমেন্ট বিশেষজ্ঞ যার সাংগঠনিক উন্নয়ন, নেতৃত্ব প্রশিক্ষণ এবং কন্টেন্ট তৈরির ক্ষেত্রে এক দশকেরও বেশি অভিজ্ঞতা রয়েছে। তিনি এমবিএ এবং গাইডেন্স ও কাউন্সেলিংয়ে স্নাতকোত্তর ডিপ্লোমা অর্জন করেছেন, যা তাকে ব্যবসায়িক দক্ষতাকে গভীরভাবে জনকেন্দ্রিক পদ্ধতির সাথে একত্রিত করতে সক্ষম করে। তার কাজ ব্যবস্থাপনা অনুশীলন, কর্পোরেট গভর্নেন্স, বৈচিত্র্য এবং অন্তর্ভুক্তি এবং প্রতিরোধমূলক মানসিক সুস্থতার উপর একটি গুরুত্বপূর্ণ সাংগঠনিক ক্ষমতা হিসাবে দৃষ্টি নিবদ্ধ করে। মালবিকা বাস্তব-বিশ্বের কর্মক্ষেত্রের প্রয়োগের সাথে একাডেমিক কঠোরতার সেতুবন্ধনের জন্য পরিচিত।
প্রবন্ধ দ্বারা লিখিত
মালবিকা মিশ্র একজন দক্ষ এইচআর বিজনেস কনসালট্যান্ট এবং লার্নিং অ্যান্ড ডেভেলপমেন্ট বিশেষজ্ঞ যার সাংগঠনিক উন্নয়ন, নেতৃত্ব প্রশিক্ষণ এবং কন্টেন্ট তৈরির ক্ষেত্রে এক দশকেরও বেশি অভিজ্ঞতা রয়েছে। তিনি এমবিএ এবং গাইডেন্স ও কাউন্সেলিংয়ে স্নাতকোত্তর ডিপ্লোমা অর্জন করেছেন, যা তাকে ব্যবসায়িক দক্ষতাকে গভীরভাবে জনকেন্দ্রিক পদ্ধতির সাথে একত্রিত করতে সক্ষম করে। তার কাজ ব্যবস্থাপনা অনুশীলন, কর্পোরেট গভর্নেন্স, বৈচিত্র্য এবং অন্তর্ভুক্তি এবং প্রতিরোধমূলক মানসিক সুস্থতার উপর একটি গুরুত্বপূর্ণ সাংগঠনিক ক্ষমতা হিসাবে দৃষ্টি নিবদ্ধ করে। মালবিকা বাস্তব-বিশ্বের কর্মক্ষেত্রের প্রয়োগের সাথে একাডেমিক কঠোরতার সেতুবন্ধনের জন্য পরিচিত।
আপনার ইমেইল ঠিকানা প্রচার করা হবে না. প্রয়োজনীয় ক্ষেত্রগুলি চিহ্নিত করা আছে *
