Services
Des services sur mesure
Intelligence collective? Agilité? Ou même gouvernance partagée? Oui, mais comment?Je vous accompagne en amenant de la méthode pour co-créer des changements durables au sein de votre organisation. Comme chaque entreprise est différente, cet accompagnement est calibré pour correspondre à votre ADN.
Les services les plus demandés:
Atelier d'intelligence collective
Vous chercher à résoudre une problématique business ou humaine dans votre équipe?
Faites confiance à votre équipe pour trouver la meilleure solution! Que ce soit pour l'élaboration d'une nouvelle stratégie, la résolution d'un problème récurrent, ou tout autre challenge, je prépare et facilite votre atelier d'intelligence collective afin de faire émerger la solution de façon participative et structurée.
Résultat? Une équipe responsabilisée et dynamisée. Et surtout une solution qui fait sens pour tous.
Parcours "Une équipe performante, durablement"
Un parcours structuré en 5 sessions pour aider votre équipe à franchir un cap dans sa façon de travailler ensemble.
Nous clarifions les règles du jeu, renforçons la confiance et développons l’autonomie, afin que l’équipe puisse utiliser pleinement son potentiel — dans la durée.
Gestion du changement
Vous savez que votre entreprise ou équipe doit changer, mais n’êtes pas sûr de comment vous y prendre? Ni par où commencer?
Je vous accompagne dès la définition du projet en cadrant le changement (vision, critères de succès, périmètre, équipe, …). Nous définissons ensuite une roadmap, et en fonction de la nature du changement, les premières expériences apprenantes à mener.
Pour pouvoir perdurer, le changement est mené de l’intérieur, avec une équipe interne. Je suis à vos côtés tout au long du projet dans une posture de coach.
Au travers d’ateliers de co-créations et de boucles de feedback, nous embarquons vos collaborateurs dans le mouvement et nous nous appuyons sur l’intelligence collective.
Vous trouverez plus de détail sur le processus ici
Gouvernance partagée
Vous désirez repenser la distribution du pouvoir dans votre organisation? Que ce soit au travers d'un système complet tel que la Sociocratie ou l'Holacratie, ou plus simplement dans la mise en place d'un système de rôles, je vous accompagne et guide sans dogmatisme. Mes 12 ans passés chez Liip me donnent une expertise de 1ère main sur les bénéfices et les challenges de la gouvernance partagée.