user avatar
kpertiwi29
@kpertiwi29
Give me some alternative narratives. PhD in Organisational Studies and Social Change, @UniMelb. Tweets are personal.
  • Pinned
    user avatar
    Gak ada pegawai yang mau kerja serius kalau bayarannya pura2. Gak di pemerintah, gak di swasta. Yok hentikan gaslighting seperti: “dasar gak bersyukur” ~ karena kamu, aku, manusia yg sama2 ingin dihargai dan ingin hidup layak. #tahunbarukesadaranbaru
  • user avatar
    Kenapa sih dosen pada sibuk ngamen di luar, umbi ngincer perjalanan dinas, guru buka kelas les utk muridnya, pgw kelurahan minta uang terima kasih, dsb dsb dipikir coba dipikir kenapa coba Krn underpaid lah.
  • user avatar
    This is the same system that reproduces state ibuism through Dharma Wanita, Ikatan Wanita Ina inu, Persatuan Istri Lalalili. The husbands are the primary defenders. Dismantle it all.
  • user avatar
    Ini saya ke mahasiswa. Mundurin kuliah satu jam selama pandemi krn nemenin anak sekolah online dulu pagi hari. There is no shame in looking after your family and finding ways around work commitment. Don’t let society make you think otherwise.
    Replying to @pejabrut
    Dear all, kuliah diundur ya. Karena ada acara*) yang harus dihadiri. *) jemput anak
  • user avatar
  • user avatar
    Dulu sy jg tersepona sm dosen asing. Ketika tahu kondisi dosen Indonesia: underpaid, overworked, sibuk kerja tambahan, tiap 3 hari diminta ngisi borang A to Z, jk telat maka angka kredit HANGUS. Not surprised if they know nothing abt kindness, they were never treated with one 😭
    izin ke dosen untuk ngumpulin tugas telat 2 hari karena sakit mens tapi ternyata dosennya malah ngasih 5 hari 😭🥺 i love it when girls understand other girls >>>>
  • user avatar
    Sisi lain dari kebijakan “shadow organisation” cc @PNS_Ababil @BetaEpsilonPhi
  • user avatar
    Lebih mudah memang melabeli ini suap, gratifikasi, korupsi, tidak beretika, tidak berintegritas endesbre, dari pada memperjuangkan penghasilan yang layak buat guru2 se Indonesia.
    THR buat wali kelas? Seharusnya guru MALU bikin konten seperti ini Omong KOSONG pemberantasan KORUPSI jika setiap moment saja para siswa harus memberi dengan dalih THR buat WALI KELAS Selamat, oknum guru ini sudah berhasil menanamkan budaya SUAP, KORUPSI dan KOLUSI sejak dini.
    00:00
  • user avatar
    Tips menghancurkan solidaritas antar pekerja: Gunakan label yg berbeda2: buruh vs pegawai vs kryawan, pecah status mereka antara pgw tetap, kontrak, honorer, dst. Atur dgn payung hukum yg berbeda2, bikin mrk bersaing satu sama lain utk sekadar hidup layak. Stigmatisasi serikat.
  • user avatar
    Tips memanipulasi kelas pekerja: Normalisasi gaji kecil dgn sampingan 2-3, bhw jd org gajian itu hina, tanda malas dan ngendon di ‘zona nyaman’. Hidup memang harusnya tegang terus cr peluang kanan kiri, otak mutar siang malam tanda kamu ‘agile’ baru deh berhak sejahtera. Meh.
  • user avatar
    Replying to @ndahmutty @PNS_Ababil and 2 others
    Merdeka belajar dipuji2 tuh. Awokwok.
  • user avatar
    Tips menekan gaji pekerja: bikin mereka percaya bahwa mereka tidak kompeten/produktif, kurang bersyukur, bahwa rezeki tdk hanya uang, yg artinya mrk tidak perlu menuntut upah layak. Manipulasi terus subjektivitas mereka sampai hal ini diinternalisasi. #governmentality
  • user avatar
    Deris adalah produk dari masyarakat yg turut mengamini neoliberal individualism. Jd ingat itu beasiswa mana yg memaksa awardeenya memajang target capaian karir sd 20 thn ke depan di medsos. Me me me melulu.
    hi all, aku dikirim berita ini dari beberapa teman. ini berita salah total. tahun 2020 aku ditugaskan buat pidato wisuda virtual di columbia, khususnya pidato mahasiswa internasional untuk wisuda multikultural. buat tautannya bisa dilihat di sini: cc-seas.columbia.edu/MulticulturalG…
  • user avatar
    12 tahun lalu, sy duduk ikut tes CPNS dosen dan terkaget2 melihat dosen saya saat masih kuliah dulu duduk tak jauh dr saya jg ikut tes. Saya tdk menyalahkan siapa2 jika dia yg dipilih. Yg saya pertanyakan, mengapa sistem seperti ini terus dilanggengkan?