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FORTE@aozorafm
@FORTEgp05
楽しさを発信する人。DQ10、FF14(Tiamat)、スパロボ、ガンダム、ミステリ、SF、ガンプラ、ミニ四駆、電子工作、ゆっくり実況、レジン工作、Podcast(#aozorafm)、技術書執筆、青空が好きなWebエンジニア。 CSM、Java、Kotlin、PHP、Android、スクラム、アジャイル、チーム。 ⋈
東京都
Joined April 2010
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    詳細なプロフィールはポートフォリオ、 各種SNS、 募集中のお仕事(副業)はQRより 最近アツイのは、 Podcast #aozorafm へのお便りやゲストの募集、 ゲストで出れるPodcastさん探しです! ジャンル問わずPodcaster間の交流ができるといいなと思っております〜
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    最近気になったことをまとめてみた。 リーダーはもちろん、エンジニアマネージャー、プロジェクトマネージャー、そしてメンバーにも見てもらって意見があれば是非欲しい。 メンバーに対してチームリーダー(マネージャー)が気をつけるべき点|FORTE zenn.dev/forte/articles… #zenn
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    日付が変わったのでアップ! というわけで転職しました! これからも誠実に楽しんでいろいろやっていきます~! はてなブログに投稿しました 転職しました。 - 青空な日々 fortegp05.hatenablog.com/entry/2019/09/…
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    というわけで33歳になりました。 33年も生きているの、全く実感はないですが…。 (来年も同じこと言ってそうw) ヒイロ・ユイも「感情のままに行動するのは正しい人間の生き方だ」と言っていたので、誕生日くらいはwish listを貼っときますw amazon.co.jp/hz/wishlist/ls…
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    中途でEngineering Managerを募集してる会社さんってあるのかな…? CSM持ってて、マネジメント大好きで、プロダクトを通して自分が関わる全員を幸せにしたい野望を持ってる自分でよければ、喜んでお手伝いをさせて頂きたいのだけど。。 ポートフォリオとか見てリアクション頂けると嬉しいなぁ。
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    無事、認定スクラムマスター(CSM)のオンライン試験に合格しました! 達成感よりも至らなさや勉強不足を痛感していますが、 現状把握できて見えた課題を潰していきたい。 資格をとったとき、こんなにも「始まり」を意識したことはない。 そういう意味で予想どおりだったし、予想以上の研修だった。
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    浅草九劇、平成生まれの女性クリエイター9人展に行ってきたー! パンフの秋赤音さんのイラストが気になって予備知識なしだったけど良かった〜! 召喚師的な設定があるようで興味深い…好き。 4枚目は影山紗和子さんのフラッシュメモリー。 折り畳みのガラケーとか良いなぁと思った〜。 オススメ!
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    自走するエンジニアは良いエンジニアだと思うけど、 組織がそれを望むかはまた別なんだよね。 言われたことしかやって欲しく無い組織では、 自走するエンジニアは悪になる。 そこから抜けるか、組織を変えるかはそのエンジニアの自由だけど…。 個人的に時間は有限と思うので抜けたいなぁ。 #EMFMM
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    Ktolinのロゴかわいい。かわいくない? #kotlinfest
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    そういえばちょっと前に名刺入れを変えたんだけど、 ちょいちょい「DQですよね?」と言われて嬉しみ。
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    どなたか、タニタのバーチャロンのツインスティック(新品未開封)が欲しい方いらっしゃいますか? 部屋の肥やしになっているので、もし欲しい方がいたらお譲りします~。 なお、未開封なので動作確認は出来てないですw (まぁ動くと思いますが…) チャロナーに届け! #バーチャロン #virtualon #VO_MP
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    これリプにもあるが契約次第だからこそ絶対やっちゃダメ SES(準委任契約)は指揮命令者がいて、その人以外からの指示は偽装請負になる可能性がある これは善意で他社の新人に教育や育成としてアドバイスしても「他社のFORTEさんに指示された(指揮命令違反)」って他社に訴えられる可能性があるんだよ…
    Replying to @yontengoP
    現場派遣型のIT業務において、 その現場にいる他社の新人さんなどの教育やら育成、お助けは、すべき?
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    もうすぐ40 いろいろあるけど健康第一で生きたい 返したい恩もやりたい事も、動けないんじゃ著しく制限かかるからねぇ。。 今後ともよろしくお願いします! 気軽に飲みとか美味いもの食いに行きましょう🍻🍴
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    ずっと書きたい書きたいと思っていたことを、ようやく文字に起こせました。 「どんなに綺麗なコードを書いても素晴らしい設計をしても、システム開発業務はそれだけでは上手く行かない」 ではどうする?という話になります。 なぜチームや組織を良くしたいのか? - 青空な日々