Die Schweizer Markt­führerin für Befragungen

ValueQuest ist die führende Anbieterin für Mitarbeiterbefragungen und 360 Grad Feedback in der Schweiz. Unsere massgeschneiderten Fragebögen und unser Online-Umfragetool liefern anonymes, fundiertes Feedback zu Zufriedenheit, Motivation und Unternehmenskultur.

Sabrina Karthe, Managing Partner bei ValueQuest, im professionellen Porträt, steht für Führungskompetenz, strategische Beratung und nachhaltige Kundenentwicklung.
Luca Bonfadelli, Senior Partner bei ValueQuest, im professionellen Porträt, repräsentiert umfassende Beratungskompetenz, strategisches Denken und partnerschaftliche Zusammenarbeit.
Melanie Wollschläger, Senior Partner bei ValueQuest, im professionellen Porträt, steht für fundierte Beratungserfahrung, Branchenkenntnis und partnerschaftliche Kundenbetreuung.
Kathrin Neumüller, Co-Geschäftsführerin bei ValueQuest, im professionellen Porträt, steht für unternehmerische Verantwortung, Innovation und strategische Führung.
Francine Kräuchi, Senior Partner bei ValueQuest, im professionellen Porträt, Symbol für Erfahrung, Führungsstärke und kundenorientierte Beratung.
Andrea Schön, Geschäftsführerin von ValueQuest, im professionellen Porträt, Fokus auf Expertise und persönliche Beratungskompetenz.
Einfaches schraffiertes Platzhaltermuster zur Darstellung fehlender oder vorbereitender Bildinhalte, oft genutzt in Design- oder Webprojekten.

Über 1’200 Kundinnen und Kunden vertrauen bereits auf die Umfragen von ValueQuest. Erfahren Sie, was uns ausmacht

Ihr Schweizer Anbieter für Mitarbeiterbefragungen

Mitarbeiter­umfragen und Befragungen für eine starke Mitarbeiter­bindung

Steigern Sie die Zufriedenheit und Motivation Ihrer Mitarbeitenden mit ValueQuest – dem führenden Schweizer Anbieter für Online-Umfragen.

Entdecken Sie unsere wissenschaftlich fundierten Lösungen für jede Art von Befragung – von der umfassenden Mitarbeiterbefragung bis zum individuellen 360 Grad Feedback. Mit unserem digitalen Tool für Online-Umfragen machen Sie Ihre Personalbefragung zum strategischen Erfolgsinstrument für Führung, Kultur und Entwicklung.

Andrea Schön ist Geschäftsführerin bei ValueQuest und leitet Projekte im Bereich Consulting. Mit einem B.Sc. in Psychologie von der FernUni Hagen und einer CAS-Ausbildung als systemischer Coach bringt sie fundierte Beratungskompetenz und Führungserfahrung mit.
Andrea Schön

Geschäftsführerin

Fragen? Ich freue mich auf Ihren Anruf!

Zögern Sie nicht, mich anzurufen.

Mitarbeiter­befragungen

Gewinnen Sie wertvolle Einblicke in die Fluktuation, die Arbeitsmotivation und das Engagement Ihrer Mitarbeitenden. Unsere massgeschneiderten Online-Befragungen zeigen Ihnen genau, wo der Schuh drückt und sind perfekt auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt.

Steigern Sie
die Mitarbeiterzufriedenheit

360-Grad-
Feedback

Fördern Sie gezielt die Kompetenzentwicklung Ihrer Führungskräfte und Fachspezialisten durch unser umfassendes 360-Grad-Feedback. Nutzen Sie das 360-Grad-Feedback als Katalysator für Lernprozesse in Ihrem Unternehmen!

Kompetenzen
im Unternehmen entwickeln

Inspiring
Workplace Index®

Unser Inspiring Workplace Index® ist eine spezialisierte Mitarbeiterbefragung, um Veränderungsprozesse im Rahmen des Change-Managements zu begleiten. Messen und steigern Sie die Innovationsbereitschaft und das unternehmerische Denken Ihrer Mitarbeitenden.

Change
im Unternehmen fördern

Employee
Inspiration Journey

Es braucht einen klaren und inspirierenden Purpose, um vor allem junge Mitarbeitende für sich zu gewinnen und zu binden. Unsere Employee Inspiration Journey, eine Kombination aus Pulsbefragung und Entwicklungstool, misst, wie inspirierend das Arbeitsumfeld wahrgenommen wird und hilft Mitarbeitenden, persönliche Ziele zu setzen und zu erreichen.

Bringen Sie
Ihre Mitarbeitenden an Bord

Multi-Client-Befragungen

Sie sind ein Versicherer? Dann nutzen Sie unser Swiss Broker Panel und die Moment of Truth Tracking Studie, um die Zusammenarbeit mit Ihren Brokern zu optimieren und wichtige Impulse für zukünftige Produktentwicklungen zu erhalten. Quartalsweise liefern wir Ihnen verlässliche Indikatoren zu den entscheidenden Touchpoints der Customer Journey.

Wertvolle Insights
für Versicherer

Public
Voice

Erhöhen Sie die Zufriedenheit und Motivation Ihrer Mitarbeitenden, Lehrpersonen sowie Bürgerinnen und Bürger. Nutzen Sie unsere Bürgerbefragungen, um wertvolle Einsichten zu gewinnen und fundierte Entscheidungen zu treffen. Mit gezielter Kommunikation und Einbindung aller relevanten Akteure stärken Sie das Vertrauen der Bürgerinnen und Bürger.

Eine starke Stimme
für das Gemeinwesen

Pulse Check Mit­arbeiter­befragung

Erhalten Sie in wenigen Tagen ein klares Stimmungsbild Ihres Teams oder Unternehmens. Die ValueQuest Pulse Check Mitarbeiterbefragung ist die schnelle und unkomplizierte Lösung für KMU, die ohne grossen Aufwand verlässliches Feedback einholen möchten. Ideal für kleinere Organisationen – einfach, effizient und zu einem fairen Preis.

Schnelles Feedback
für KMU und Teams

Kunden-
befragungen

Unsere Kundenbefragung ist das ideale Befragungs-Tool, um Kundenzufriedenheit und Kundenloyalität systematisch zu messen und gezielt zu steigern. Mithilfe unserer Kundenbefragung identifizieren Sie Verbesserungs-potenziale, verstehen die Erwartungen Ihrer KundInnen besser und optimieren Ihre Servicequalität nachhaltig.

Kundenzufriedenheit
steigern

Befragungen
umsetzen

Nutzen Sie unsere Beratungsleistungen, um strategische Lösungen für Ihre Herausforderungen zu entwickeln. Mit einer fundierten Analyse und gezielter Unterstützung helfen wir Ihnen, Strukturen zu stärken und nachhaltige Erfolge zu erzielen. Unsere professionelle Begleitung stellt sicher, dass alle relevanten Stakeholder eingebunden sind.

Beratung,
die Wirkung zeigt

Gesundheits-
befragung

Gewinnen Sie fundierte Einblicke in das Wohlbefinden und die psychische Belastung Ihrer Mitarbeitenden. Unsere wissenschaftlich fundierte Gesundheitsbefragung zeigt frühzeitig Risiken auf und liefert eine solide Grundlage für ein wirksames betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) sowie eine resiliente und leistungsfähige Organisation.

Gesundheit ist
unser höchstes Gut.

Wir sind die führende
Anbieterin für
Mitarbeiter­befragungen
in der Schweiz

Gerade bei Mitarbeiterbefragungen und Mitarbeiterfeedback ist Fingerspitzengefühl gefragt. Begriffe und Arbeitseinstellungen sind in unterschiedlichen Kulturen und Ländern verschieden geprägt. Als bodenständiges Schweizer KMU kennen wir die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden. 


Unsere Stärken:

  • Fokus auf die DACH-Region: Wir berücksichtigen kulturelle Feinheiten und passen unsere Fragen entsprechend an, um aussagekräftige und kontextgerechte Ergebnisse zu erzielen. Unsere Methoden sind speziell auf die Nuancen der Schweizer Arbeitskultur abgestimmt.
  • Strategische Ausrichtung: Unsere Fragebögen sind so konzipiert, dass sie perfekt mit Ihrer strategischen Ausrichtung und HR-Strategie harmonieren, um relevante Insights zu generieren.
  • Langjährige Erfahrung: Mit über 20 Jahren Erfahrung im Schweizer Markt kennen wir die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen von Schweizer Unternehmen genau und bieten massgeschneiderte Lösungen.
  • Sprachliche Vielfalt: Wir sprechen die Sprache unserer Kunden – sei es Deutsch, Französisch, Italienisch, Rätoromanisch oder Englisch – und gewährleisten präzise und effektive Kommunikation.
  • Direkte Kommunikation: Unsere lokale Präsenz in Zürich ermöglicht schnelle Reaktionszeiten und persönliche Betreuung vor Ort. So sind wir immer nah am Kunden und können flexibel auf Ihre Bedürfnisse eingehen.

Wir setzen auf Swissness und Schweizer Qualität, auch beim Datenhosting und bei der Datenverarbeitung. Ihre Umfrage wird mit einer ISO-27001 zertifizierten Schweizer Lösung durchgeführt und in Rechenzentren in Zürich gehostet. Die Datenübertragung erfolgt mittels SSL-Verschlüsselung.


Unsere Stärken:

  • Ihre Daten bleiben in der Schweiz – sowohl beim Hosting als auch bei der Analyse.
  • Höchste Sicherheitsstandards: Die Daten werden auf sicheren Servern in der Schweiz gespeichert und gemäss dem Schweizer Datenschutzgesetz sowie der EU-DSGVO geschützt.
  • Anonymität und Vertrauen: Wir garantieren absolute Vertraulichkeit und verpflichten uns zum bedingungslosen Datenschutz.


Mit ValueQuest setzen Sie auf massgeschneiderte Mitarbeiterbefragungen und höchste Datenschutzstandards – für aussagekräftige Ergebnisse und nachhaltiges Vertrauen Ihrer Mitarbeitenden. Starten Sie jetzt und profitieren Sie von unserer Expertise. Kontaktieren Sie uns für eine unverbindliche Beratung.

Mit ValueQuest profitieren Sie von lokaler Expertise, höchsten Qualitätsstandards und massgeschneiderten Lösungen, die genau auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind. Vertrauen Sie auf unsere langjährige Erfahrung.


Unsere Stärken:

  • Langfristige Partnerschaften: Wir setzen auf nachhaltige und langfristige Partnerschaften, die auf Vertrauen und gegenseitigem Verständnis basieren. Unsere Kundinnen und Kunden greifen immer wieder auf unsere Dienstleistungen zurück.
  • Hohe Rücklaufquoten: Durch die kulturelle Anpassung und lokale Präsenz erreichen wir hohe Rücklaufquoten und damit aussagekräftige Ergebnisse.
Ob KMU, öffentliche Verwaltung, Gesundheitswesen, Bildung, Industrie oder Finanzdienstleistung – ValueQuest kennt die branchenspezifischen Herausforderungen aus über 20 Jahren Erfahrung. Unsere Online-Umfragen und Befragungstools werden individuell angepasst und liefern präzise, vergleichbare Ergebnisse. So profitieren Sie von Benchmarks, Best Practices und Analysen, die auf Ihre Realität zugeschnitten sind – für aussagekräftige Erkenntnisse und nachhaltige Verbesserungen.
ValueQuest steht für Schweizer Präzision und Verlässlichkeit – von der Konzeption bis zur Datenauswertung. Unser digitales Tool für Mitarbeiterbefragungen und 360-Grad-Feedbacks wird vollständig in der Schweiz entwickelt, geprüft und kontinuierlich optimiert. Jede Online-Umfrage wird auf Verständlichkeit, Nutzerfreundlichkeit und wissenschaftliche Konsistenz getestet. Das Resultat: valide, vergleichbare und praxisnahe Ergebnisse für Führung und Unternehmenskultur.
Wir begleiten Sie persönlich – von der Zieldefinition bis zur Ergebnispräsentation. Unsere erfahrenen Berater:innen helfen Ihnen, die Befragung optimal auf Ihre Organisation abzustimmen, Handlungsempfehlungen abzuleiten und nachhaltige Veränderungen umzusetzen. So wird jede Mitarbeiterbefragung oder jedes 360-Grad-Feedback zu einem strategischen Instrument, das Ihre Führung stärkt und die Zufriedenheit im Unternehmen langfristig steigert.

Mit ValueQuest haben bereits über 1’200 Unternehmen aus der Schweiz, Deutschland und Österreich ihre Zufriedenheit, Motivation und Unternehmenskultur präzise gemessen und gezielt weiterentwickelt. Unser digitales Tool für wissenschaftlich fundierte Online-Umfragen liefert klare Daten statt Bauchgefühl – ob bei einer umfassenden Mitarbeiterbefragung, einer gezielten Personalbefragung (Puls Check) oder einem individuellen 360 Grad Feedback.

Mit den Online-Befragungen von ValueQuest wird Feedback zum strategischen Erfolgsfaktor: Wir helfen Unternehmen, Trends frühzeitig zu erkennen, die Wirksamkeit von Führung zu steigern und eine Kultur des Vertrauens und der Zusammenarbeit zu fördern. So entstehen messbare Fortschritte in Zufriedenheit, Motivation und Bindung in Organisationen jeder Grösse und Branche – egal ob für KMU, Grossunternehmen, Versicherungen, Banken, öffentliche Verwaltungen, Gemeinden, Hochschulen, Schulen, Spitäler oder Industriebetriebe.

ValueQuest liefert fundierte Erkenntnisse für nachhaltige Entwicklung und starke Unternehmenskulturen.

Mehr als 20 Jahre Erfahrung und über 1’200 zufriedene Kundinnen und Kunden

Seit über 20 Jahren sind wir die führende Anbieterin für Mitarbeitendenbefragungen und Vorgesetztenfeedback in der Schweiz. Der Erfolg unserer Kundinnen und Kunden spricht für uns und zeigt die Qualität unserer Arbeit.

Frau arbeitet an einem Laptop und ist in einen Videocall eingebunden, symbolisch für Remote-Arbeit, virtuelle Meetings und New Work.

Professionell und wissenschaftlich

Unsere Beraterinnen und Berater verfügen über langjährige Berufserfahrung und fundierte Expertise. Sie begleiten Sie durch den gesamten Prozess – von der Vertragsunterzeichnung bis zum Ergebnisworkshop und darüber hinaus.

Unsere Fragenkataloge sind wissenschaftlich fundiert und darauf ausgelegt, mit wenigen Fragen eine grosse Wirkung und eine hohe Rücklaufquote zu erzielen. So erhalten Sie präzise und aussagekräftige Ergebnisse, die Ihnen helfen, fundierte Entscheidungen zu treffen.

Schweizer Erfahrung und Qualität

Grüezi. Bonjour. Ciao. Allegra. Mit ValueQuest profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und Schweizer Qualität. So erhalten Sie massgeschneiderte Befragungen, die Ihnen präzise, relevante und umsetzbare Ergebnisse liefern.

Befragungen und Feedbacks sollten dem kulturellen und unternehmenskulturellen Kontext entsprechen. Unsere Fragen liefern präzise Insights und berücksichtigen kulturelle Besonderheiten. Wir sprechen die Sprache unserer Kundinnen und Kunden und begleiten Sie von A bis Z, um sicherzustellen, dass Ihre Befragungen präzise und aussagekräftig sind.

Unser Versprechen:
Schweizer Qualität bei Umfragen und Auswertungen

Swiss-Software-Logo als Qualitätszeichen für Softwarelösungen aus der Schweiz.

Wir sind ein Schweizer KMU. Ein Grossteil unseres Codes wird im Inland programmiert – mit Fokus auf Qualität, Sicherheit und einer engen Zusammenarbeit mit unseren Kund:innen.

Swiss-Hosting-Logo, das für Schweizer Hosting-Dienstleistungen mit höchsten Standards bei Datenschutz, Sicherheit und lokaler Datenhaltung steht.

Ihre Daten liegen uns am Herzen. Deshalb verpflichten wir uns dazu, die Daten unserer Kund:innen ausschliesslich auf Servern in der Schweiz zu speichern – selbstverständlich revDSG- und EU-DSGVO-konform.

Johanna Gasser verantwortet das Marketing und die Kommunikation der Asga Pensionskasse. Mit strategischem Know-how und einem klaren Fokus auf Kundennähe stärkt sie die Positionierung der grössten unabhängigen Gemeinschaftseinrichtung der Schweiz.

«Die Zusammenarbeit mit ValueQuest war hervorragend. Ihr Fachwissen und ihre Kompetenz sind beeindruckend und absolut vertrauenswürdig. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe war geprägt von Fairness und Transparenz.»

Johanna Gasser

Asga Pensionskasse
Leiterin Marketing & Kommunikation

Neuigkeiten, Fachinterwiews,
Insights: Unser Blog

  • Franc Büsser von AXA Schweiz im Interview zum Broker Panel Schweiz und zur Zusammenarbeit zwischen Versicherern und Versicherungsbrokern

    Broker im Versicherungsmarkt – Grösste Versicherungsstudie der Schweiz

    30. März 2026

    Lesezeit: 8 min

    Versicherungsbroker spielen im Schweizer Versicherungsmarkt eine immer wichtigere Rolle. Immer mehr Unternehmen setzen bei komplexen Versicherungsfragen auf unabhängige Beratung. Gleichzeitig steigen die Anforderungen an Versicherer und Broker.

  • Gruppenfoto des Teams vom Landheim Brüttisellen im Freien bei sonnigem Wetter. In der Mitte wird ein Excellence@work Award gehalten, der die Auszeichnung als Top-Arbeitgeber bestätigt.

    Beste Arbeitgeber der Schweiz: Landheim Brüttisellen überzeugt durch Fairness und Verantwortung

    19. März 2026

    Lesezeit: 3 min

    Zu Beginn 2026 führte das Landheim Brüttisellen zum ersten Mal eine externe Mitarbeitendenbefragung mit ValueQuest durch und hat sich sogleich mit einem hervorragenden Resultat für unseren Excellence@work Award qualifiziert.

  • Marielena Einzinger über 360 Grad Feedback als strategisches Instrument zur Stärkung von Selbstreflexion und Führungskultur

    360 Grad Feedback: Erkenntnisse aus dem Führungsfeedback und Hinweise für die Unternehmenskultur

    11. März 2026

    Lesezeit: 10 min

    360 Grad Feedback stärkt Führung, schafft Klarheit über die eigene Wirkung und fördert eine offene Feedbackkultur. Richtig eingesetzt wird es zum strategischen Instrument für nachhaltige Führungsentwicklung und mehr Leistungsfähigkeit im Unternehmen.

  • Gruppenfoto des Teams der Raiffeisenbank Region Glatt nach erfolgreicher Mitarbeiterbefragung und Arbeitgeberauszeichnung

    Top-Arbeitgeber: Raiffeisenbank Region Glatt mit besonders motivierten Mitarbeitenden

    10. März 2026

    Lesezeit: 3 min

    Ende 2025 führte die Raiffeisenbank Region Glatt erstmals eine Mitarbeiterbefragung mit ValueQuest durch – und qualifizierte sich auf Anhieb als Top-Arbeitgeberin. Damit erhält die Raiffeisenbank unseren renommierten Arbeitgeberpreis, den Excellence@work Award.

  • Frau schreibt Feedback auf ein Whiteboard – Symbol für strukturierte Mitarbeitendenbefragungen und Führungsfeedback bei ValueQuest

    360 Grad Feedback: Die wichtigsten Fragen und Antworten

    4. März 2026

    Lesezeit: 6 min

    Ein 360 Grad Feedback ist das zentrale Feedback-Instrument für eine wirksame Führungskräfteentwicklung. Es liefert entscheidende Einblicke, die weit über traditionelle Mitarbeitergespräche hinausgehen, und bildet die Grundlage für erfolgreiches Coaching.

  • Interview zur Zusammenarbeit zwischen Versicherungsbrokern und Versicherern im Schweizer Markt mit Allianz Suisse im Rahmen des Broker Panel Schweiz 2025.

    Versicherungsbroker: Rolle, Nutzen und Zusammenarbeit im Schweizer Markt

    2. März 2026

    Lesezeit: 9 min

    Versicherungsbroker spielen im Schweizer Versicherungsmarkt eine wichtige Rolle. Doch was machen Broker konkret und wie funktioniert die Zusammenarbeit mit Versicherern? Im Interview erklärt Thargye Gangshontsang von der Allianz Suisse die Perspektive eines Versicherers.

Überzeugt? Starten Sie Ihre Mitarbeiter­be­frag­ung mit uns!

Füllen Sie das Formular aus – wir melden uns in Kürze, um Ihre Ziele zu besprechen und Ihnen zu zeigen, wie Sie mit einer strukturierten Befragung echte Wirkung erzielen können.

«Das Team von ValueQuest zeigte echtes Interesse an unserer Umfrage, stellte kritische Fragen und war stets ehrlich. Sie engagierten sich intensiv dafür, das beste Ergebnis für uns zu erzielen. Die Projektleiterin nahm sich viel Zeit, um den Fragebogen perfekt an unsere Ziele und Bedürfnisse anzupassen.»

Johanna Gasser

Leiterin Marketing & Kommunikation, Asga Pensionskasse

Ein animiertes GIF zeigt nacheinander mehrere ValueQuest-Teammitglieder in einheitlichem Stil. Jede Person erscheint mit einem sanften Übergang, wodurch ein dynamisches und sympathisches Gesamtbild des Teams entsteht.
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