Poznejte nás!
Loadhog je britský výrobce se sídlem v Yorkshire, který získal řadu ocenění a je vlastněn svými zaměstnanci. Zabývá se návrhem, výrobou a prodejem řešení pro vratné obaly pro nejrůznější odvětví. Zavázali jsme se zavádět nová udržitelná řešení pro dodavatelský řetězec, která firmám šetří drahocenný čas, peníze a práci.
Abychom zajistili neustálé inovace, máme klíčový výkonnostní požadavek, který stanoví, že minimálně 25 % našeho obratu musí pocházet z produktů mladších čtyř let. To motivuje všechny zaměstnance k vynalézavosti, přijímání výzev a zavádění nejnovějších inovací v oblasti obalových řešení.
Zajišťujeme, že v rámci celé naší činnosti sledujeme dopady, které mají naše každodenní operace na planetu. Máme program výměny, který podporuje cirkulární ekonomiku plastových materiálů, naše produkty snižují množství odpadu na skládkách tím, že nahrazují jednorázové obaly, jako jsou plastové fólie a kartony, a naše modulárnější obalové systémy také zvyšují využití kapacity vozidel, což snižuje počet jízd pro naše zákazníky a zlepšuje jejich uhlíkovou stopu.
To, že jsme společností vlastněnou zaměstnanci, má pozitivní vliv na chování našich lidí v rámci naší firmy. Naši lidé jsou naším největším bohatstvím a staráme se o ně, protože na nich závisí budoucnost naší firmy.
Jako přední inovátory na trhu pokračujeme ve spolupráci s našimi zákazníky na vývoji špičkových řešení, která mění podobu globálních dodavatelských řetězců. Mezi nejnovější přírůstky do produktové řady Loadhog patří Dolly Max, Autotote a Omnimax, které všechny přinášejí jedinečné výhody na svých trzích.
Jsme zaměstnanecká společnost!
To, že jsme společností vlastněnou zaměstnanci, má pozitivní vliv na chování našich lidí v rámci naší firmy. Vždy se snažíme poskytovat služby nejvyšší kvality a podporujeme budoucí inovace. Naši zaměstnanci-majitelé se starají o zelenější svět a chtějí vytvořit lepší místo pro budoucí generace.
Společnost Loadhog Ltd je hrdým členem Employee Ownership Association (Asociace zaměstnanců-vlastníků) od svého založení jako registrovaná společnost v roce 2003. Každý z nás má na podnikání osobní zájem a hraje významnou roli v jeho růstu.
Řídíme se modelem vlastnictví GLIDE.
GLIDE je model zaměstnaneckého vlastnictví, který vznikl v roce 2011 a zastupuje všechny akcionáře, kteří pracují v partnerských společnostech. GLIDE je zkratka pro:GrowthLedInnovationDrivenEmployee(růstvedenýinovacemi a zaměstnanci). Tato definice vystihuje hlavní vlastnosti lidí, kteří pracují v našich společnostech.
Společnost GLIDE byla založena jako prostředek, kterým zakladatel Hugh Facey a spoluzakladatelé předávají své dědictví následujícím generacím zaměstnanců, aby ochránili naši kulturu a zajistili, že naše hodnoty zůstanou hluboce zakořeněny v celé společnosti, a to jak nyní, tak i v budoucnosti.
