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El propósito del mentoring es transformar las potencialidades y convertirlas en talento, visualizar el objetivo coherente con el potencial, identificar y desarrollar competencias necesarias para alcanzar el objetivo, diseñar y llevar a cabo un plan de acción (acciones – experiencias) para alcanzar el objetivo. 

Por tanto, se adquiere un compromiso entre dos personas para compartir vivencias, experiencias y visiones, y contribuir al crecimiento personal y profesional del mentorizado.



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Participa en el XVII Programa Mentoring IIMP

REQUISITOS

Mentorizados

  • Ser Asociado IIMP (Si es estudiante de las carreras de minería, geología o metalurgia y aún no es asociado, puede afiliarse gratuitamente ingresando al siguiente enlace: https://afiliacion.iimp.org.pe/)

Mentores (*)

  • Contar con disponibilidad para reunirse virtualmente con su mentorizado(a) 2 veces al mes, entre febrero y junio 2025.
  • Ser profesional y tener 5 años como mínimo ejerciendo una carrera afín a la minería.
  • Tener vocación de servicio

(*) Servicio Ad Honorem

Cronograma - XVII Programa Mentoring IIMP


Pre-inscripción de mentores y mentorizados

Del 13 al 27 de de enero 2025

Envío de resultados de mentores y mentorizados

03 de febrero de 2025

Selección de mentores en el sistema Match

10 al 17 de febero de 2025

Capacitación para mentores.

Sábado 22 de febrero

  • Turno 1: 10:00 hrs a 13:00 hrs
  • Turno 2: 15:00 hrs a 18:00 hrs

Capacitación para mentorizados.

Domingo 23 de febrero
Turno 1: 15:00 hrs a 16:00 hrs
Turno 2: 10:00 hrs a 11:00 hrs

Duración del XVII Programa Mentoring IIMP (10 Sesiones)

Del 24 de febrero al 25 de junio de 2025

Clausura del XVII Programa Mentoring IIMP

Sábado 28 de junio de 2025.

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