Історично незмінна юридична професія почала переформатовуватись в останні роки. Клієнти це відчувають, але юридичні фірми все ще опираються еволюції. Клієнти потребують зручності, простоти, прозорої оплати. Google, IBM WatsОn, Symantec Clearwell доводять, що технологічна революція в юридичних послугах розпочалася і стала неминучою. Єдиний спосіб для юристів залишитися в грі — стати інтеграторами технологічно пристосованих послуг. Власне, що ми і робимо.
- IP та медіа
- Вирішення спорів
- Загальна практика
- Захист персональних даних
- Інвестиції та M&A
- Корпоративне і податкове право
- Криптовалюти
- Мілітарі та оборонні технології
Не знайдено жодного результату.
Спробуйте змінити фільтри або задати інший пошуковий запрос.
- Суб’єкт даних подав запит про видалення даних – що робити?
-
“Зовнішній комплаєнс”, або ваш сайт = ваше обличчя
(Всі персонажі вигадані, а збіги випадкові). - Добрий день, нам, будь ласка, один GDPR-compliance. - А вам для чого? - Щоб клієнтам в ЄС подобався наш сайт і не виникало дурних запитань до нашого лігала :) Зробіть нам оці всі банери і політику конфіденційності, будь ласка. - Звісно. Тільки ж це не GDPR-compliance. Це тільки його малесенький шматочок. Давайте розкажу.
-
Виробництво для Сил оборони: що має знати виробник, як бізнес
Виробляєте бронежилети, дрони, НРК чи комплектуючі для армії? Чи лише плануєте? Наші партнери Надія Єрмійчук та Юрій Корнага разом з Brave Inventors підготували покроковий гайд про те з якими юридичними питаннями ви стикнетесь в оборонному секторі: від змін КВЕДів, отримання ліцензій та сертифікації до податкових пільг, закупівель, експортного контролю й бронювання працівників.
Чим ми інакші?
- Що на обрії професій?
- Якість
- Відкриті до змін
- Переваги
- Ким ми не є
Якість — це те, про що ми піклуємося найбільше. Все просто. Якщо ви не задоволені нашою роботою, ми повернемо гроші. Ми довіряємо нашим клієнтам. І ми хочемо, щоб клієнти нам теж довіряли.
Axon Partners працює з технократичним бізнесом — генераторами нових технологій і рішень. Ми не можемо залишатися осторонь цих нововведень і просто надавати юридичні послуги без жодного розуміння того, як все влаштовано. Саме тому, наприклад, статутний капітал Axon Partners сформований у біткойнах.
Ми використовуємо kanban для процесів і scrum для внутрішнього управління проектами. Наша організаційна структура — пласка. Всі працівники Axon Partners є акціонерами компанії, тож вони дійсно роблять свою роботу добре. Це схоже на холакратію, але в нас інший шлях, ніж в Zappos.
«Проєкт контракту до кінця робочого дня сьогодні» або «Нам це потрібно на завтра» — ні, вибачте, ми так не працюємо (хоча трапляються і винятки). Ми не компанія з надкосмічними темпами. Тому що «швидко» і «якісно» зазвичай антоніми, навіть якщо між ним є «дорого». Ось чому люди в Axon Partners не схожі на песика Друпі з мішками під сумними очима.