Рынок труда в разрезе поколений: Исследование рынка труда и обзор заработных плат 2025-26
Материал подготовлен на основе данных из «Исследования рынка труда и обзора заработных плат 2025-2026 в России» от Antal Talent
Ведущая команда России и СНГ по подбору среднего и высшего менеджмента
Специализируемся на подборе персонала среднего и высшего управленческих звеньев
Процесс поиска специалиста
1
Собираем первичные данные
Обсуждаем профиль, необходимые компетенции, заключаем договор, вы вносите предоплату
2
Поиск подходящих специалистов
По заданным вами критериям мы проведем поиск и первые этапы отбора.
3
Оценка и отбор кандидатов
Проводим интервью по компетенциям, анализируем личность кандидатов по системе Thomas International
4
Выход сотрудника на работу
Проводим первичную адаптацию сотрудника для выхода на новое место работы
5
Оплата работы агентства
После успешного устройства кандидата на работу вы производите вторую часть оплаты
7—14 дней
требуется, чтобы найти подходящего кандидата
Подбираем персонал по отраслям
16 направлений с высоким уровнем экспертизы
Antal Talent в цифрах
Подробнее о нас30
стран в географии нашей работы
300
компаний обращаются к нам ежегодно
94%
клиентов готовы нас рекомендовать
20 000
кандидатов в 60 городах России и СНГ успешно трудоустроились
98%
кандидатов проходят испытательный срок