PREMIUM RECRUITING SERVICE
Wie Du leistungsstarke Verkäufer bekommst, die zu Deinem Unternehmen passen.
Leistungsstarke Verkäufer
Die als Persönlichkeit zu Deinem Unternehmen passen.
Kulturfit garantiert
Dank bioLogic & ROOKIE Modell
Employer Brand
Die Verkäufer überzeugt und Dich als attraktiven Arbeitgeber positioniert
Vorselektion & Screening zu 100 % übernommen
Du siehst nur die besten Kandidaten
Schnelle Einstellung
Mit vollständiger Entscheidungssicherheit, klare Empfehlung & Ranking
Hast du gelernt, wie man gute Verkäufer findet?
Für fast alle Aufgaben im Unternehmen gibt es klare Prozesse aber nicht für die wichtigste: die richtigen Verkäufer zu gewinnen.
Viele Unternehmer müssen Verkäufer einstellen, ohne je gelernt zu haben, wie man passende Persönlichkeiten identifiziert und überzeugt. Das führt oft zu unqualifizierten Bewerbern, teuren Fehlbesetzungen und vermeidbarem Zeitverlust, der den Betrieb belastet.
Dabei geht es eigentlich darum, Verkäufer zu finden, die zu Deiner Kultur passen, leistungsstark sind und langfristig bleiben.
Die Lösung ist ein strukturierter Recruiting-Ansatz, der Persönlichkeit, Verhalten, Kulturfit und Arbeitgeberattraktivität zusammenführt und Dir zuverlässig die passenden Verkäufer liefert.
Kostenlos, aber nicht umsonst.
Kostenlos, aber nicht umsonst.
Inhalte des Recruiting-Services
Unser Recruiting-Service kombiniert klare Prozesse, fundierte Diagnostik und gezielte Ansprache, um Verkäufer zu gewinnen, die wirklich zu Deinem Unternehmen passen.
Jeder Schritt baut aufeinander auf und führt dazu, dass Du nur Kandidaten erhältst, die fachlich, persönlich und kulturell überzeugen.
Persönlichkeitsanalyse
Wir identifizieren Verhaltens- und Kommunikationsmuster mit bioLogic®, damit Du Verkäufer triffst, die zu Deinem Unternehmen passen und langfristig bleiben.
Employer KulturFit
Wir machen Dein Unternehmen für leistungsstarke Verkäufer attraktiv und sorgen dafür, dass sie sich bewusst für Dich entscheiden.
Gezielte Verkäufer-Ansprache
Wir sprechen aktiv die Menschen an, die Du wirklich möchtest – statt auf Zufallsbewerbungen zu warten, die nicht passen.
Komplettes Screening & Vorauswahl
Wir prüfen Motivation, Leistungsfähigkeit und Kulturfit, sodass Du nur die Kandidaten kennenlernst, die wirklich zu Dir passen.
Kandidatenempfehlung & Entscheidungssicherheit
Du erhältst klare Profile, Ranking und Empfehlungen, damit Du einfach und sicher entscheiden kannst, wen Du einstellen möchtest.
Kostenlos, aber nicht umsonst.
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Ein kurzer Einblick in unsere Arbeitsweise
Gezielte Sichtbarkeit
Dein Unternehmen wird genau dort sichtbar, wo gute Verkäufer aktiv sind – inklusive direkter LinkedIn-Ansprache. So erreichst Du Kandidaten, die Du über klassische Wege nie bekommen würdest.
Employer Branding
Deine Arbeitgebermarke wird klar, attraktiv und verkaufsorientiert positioniert. So ziehst Du leistungsstarke Vertriebspersönlichkeiten deutlich leichter an.
Präzise Auswahl
Jeder Kandidat wird vorab auf Persönlichkeit, Verhalten und Kulturfit geprüft. So lernst Du nur Verkäufer kennen, die wirklich zu Dir passen und schnell produktiv werden.
Rundum-sorglos-Begleitung
Wir übernehmen Sichtbarkeit, Ansprache und komplette Vorqualifizierung. Du führst nur Gespräche mit passenden Verkäufern und sparst maximale Zeit im Prozess.
Über Sales Swiss
Sales Swiss ist der älteste Verband der Verkaufsleute in der Schweiz – seit 1878 engagieren wir uns für eine moderne, professionelle und werteorientierte Verkaufskultur. Als Netzwerk aus Verkaufsprofis, Führungskräften und Unternehmen kennen wir die Herausforderungen im Vertrieb so gut wie kaum eine andere Organisation der Schweiz.
Unsere Geschichte ist geprägt von einer klaren Überzeugung: Erfolg im Vertrieb entsteht durch Menschen und durch Unternehmen, die den Verkauf wertschätzen, ihn entwickeln und MITgestalten.
Deshalb begleiten wir seit vielen Jahrzehnten Verkäufer, Verkaufsleiter und Unternehmen dabei, bessere Bedingungen, bessere Strukturen und bessere Ergebnisse im Vertrieb zu schaffen.
Mit der Zeit haben wir festgestellt, dass viele KMU vor einer zentralen Herausforderung stehen: Gute Verkäufer zu finden, die wirklich passen. Nicht nur fachlich, sondern auch persönlich, kulturell und menschlich.
Aus diesem Verständnis ist unser Premium Recruiting Service entstanden.
Er verbindet alles, was uns als Verband ausmacht: Erfahrung, Netzwerk, Diagnostik, Praxisnähe und das Wissen darüber, was einen guten Verkäufer wirklich auszeichnet.
Unser Ziel ist es, Unternehmen genau die Menschen zu bringen, die Leistung, Persönlichkeit und Werte vereinen und damit langfristig zum Erfolg beitragen.
Nicht durch Zufall. Nicht durch Glück. Sondern durch eine klare, bewährte Methodik. Sales Swiss steht für Seriosität, für Verbindlichkeit und für eine starke Verkaufskultur.
Und für Unternehmen, die Verkäufer suchen, sind wir heute mehr denn je: Partner, Vermittler und Qualitätsgarant im modernen Vertrieb.
Kostenlos, aber nicht umsonst.
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Referenzen
100% echte Kunden. 100% echte Feedbacks. Überzeuge dich selbst.
Versicherungsberater (m/w/d)
Herausforderung
Ein namhaftes Versicherungsunternehmen suchte zahlreiche Versicherungsberater (m/w/d) zur Verstärkung des Aussendienstes. Das Unternehmen setzte seit Jahren auf die üblichen Recruiting-Massnahmen, die kaum noch Ergebnisse lieferten. Anstatt zeitgemässere und innovativere Recruiting-Massnahmen zu prüfen setze man weiterhin auf teure Employer-Branding-Kampagnen und Headhunter.
Ergebnis
Neben attraktiven Anstellungsbedingungen und Incentives wurden 3 interaktive Recruiting-Funnel eingesetzt. Über die grossen sozialen Plattformen wurden potenzielle Kandidaten angesprochen, die nicht aktiv auf der Suche aber offen für neue Herausforderungen waren.
Nach 49 Tagen erhielt das Versicherungsunternehmen 32 Bewerbungen von Top-Kandidaten. 5 Bewerber wurden eingestellt.
Sales Mitarbeitende Outbound
4 Tage Social Recruiting mit SALES SWISS
22 Bewerbungen
2 Top-Kandidat:innen
Verkäufer:in Freizeitfahrzeuge
12 Tage Social Recruiting mit SALES SWISS
32 Bewerbungen
3 Top-Kandidat:innen
B2B Account Manager
14 Tage Social Recruiting mit SALES SWISS
14 Bewerbungen
3 Top-Kandidat:innen
Ladenleiter:in Detailhandel
10 Tage Social Recruiting mit SALES SWISS
53 Bewerbungen
4 Top-Kandidat:innen
Häufig gestellte Fragen
Wenn Du also wissen möchtest, wie du…
Ist mein Unternehmen für diesen Recruiting Service geeignet?
Ja, wenn Du als inhabergeführtes KMU(und alle anderen KMU?) leistungsstarke Verkäufer oder Verkaufsleiter suchst und Wert auf Kultur-Passung, Verlässlichkeit und langfristige Bindung legst. Besonders geeignet ist der Service für Unternehmen, die wenig Zeit haben und ein Rund-um-sorglos-Paket wünschen.
Gibt es eine Möglichkeit, “reinzuschnuppern”?
Ja. Im Beratungsgespräch analysieren wir gemeinsam deine aktuelle Situation, Zielrolle und Herausforderungen. Du erhältst eine klare Einschätzung, ob und wie wir Dir passende Verkäufer liefern können – unverbindlich und kostenfrei.
Was genau umfasst der Recruiting Service?
Wie hilft mir der Service, Umsatz zu steigern?
Leistungsstarke Verkäufer, die zu Deinem Unternehmen passen, bleiben länger, sind motivierter und erzielen schneller Ergebnisse. Jede Einstellung basiert auf Persönlichkeits- und Kulturdiagnostik, wodurch Fehlbesetzungen und Stillstandskosten reduziert werden.
Worin unterscheidet sich Sales Swiss von klassischen Recruiting-Agenturen?
Wird sich der Recruiting Service für mein Unternehmen auszahlen?
Kostenlos, aber nicht umsonst.
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Deine Frage wurde nicht beantwortet?
Wenn du also wissen möchtest, wie du…
Noch nie waren gute Verkäufer so gefragt wie heute.
... Dir endlich die Verkäufer sicherst, die wirklich Leistung bringen,
... Deinen Vertrieb mit Menschen besetzt, die langfristig bleiben,
... als Arbeitgeber für gute Verkäufer sichtbar und attraktiv wirst,
Zeit sparst, indem Du nur noch passende Kandidaten sprichst,
... und mit klaren, fundierten Entscheidungen Dein Unternehmen stabil voranbringst…
… dann buche jetzt Dein Beratungsgespräch und erhalte eine klare Einschätzung, wie wir Dir in kurzer Zeit Verkäufer liefern können, die zu Deinem Unternehmen passen, fachlich, persönlich und kulturell.
Bereit für verkaufsstarke Mitarbeitende?
Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme!
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