ELYZAの人・カルチャー
29 本
ELYZAメンバーの「入社理由」「今の仕事」などをお届けします。ELYZAに集まる社員やインターン生の想い、挑戦が分かる内容になっています。
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【インタビュー】「この組織を勝たせたい」MLEマネージャーの近藤さんが感じるELYZAというチームの魅力
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Reasoning Model と新たなスケーリング則がもたらす生成 AI の進化の可能性 （ELYZA 社内勉強会）
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【インタビュー】「卓越したスキルはかっこいい」Kaggle MasterなMLエンジニア小栗さんが技術を磨き続けたいその理由
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【インタビュー】「未踏領域で価値を見出す力を」MLE大葉さんが求めた、ELYZAでしかできない挑戦とは？
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【インタビュー】「技術と熱量を社会に活かす」大企業のDX部門から来た原田さんが担う"橋渡し"とは？
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「上場前でも行使できる」 ELYZA独自のSO（ストックオプション）制度とは？
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ELYZA第2ステージの開幕へ「みんながワクワクできる未来を考え抜いた」KDDIグループ入りの選択と展望とは
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【インタビュー】「科学の探求と社会実装の両立へ」サムさんにポスドクからMLエンジニア転身の理由を聞いてみた
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【インタビュー】「AIはインフラのような存在に」平穏を求める市川さんはなぜELYZAに飛び込んだか
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『ELYZA Lab』は何を目指すのか。研究開発を担う Lab チームの想いとは？
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【インタビュー】「楽しくなくちゃ続かない」MLエンジニア臼井さんにプロダクト開発の流儀を聞いてみた
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【インタビュー】「全てはパズルを解くように」問題解決を楽しむSWエンジニア高橋さんのルーツとは？
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【インタビュー】「LLMはまだ夜明け前」MLエンジニア森田さんの価値へのこだわりを聞いてみた
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【インタビュー】「社会の技術進化に貢献したい」MLエンジニア佐々木さんの探究心の根っこを聞いてみた
