610 ハイカロリーな料理と読書を愛するアジャイルコーチ(CSP-SM, A-CSPO)です。 https://note.com/610_mto 610 https://d2l930y2yx77uc.cloudfront.net/assets/default/default_note_logo_202212-f2394a9e5b60c49f48650eee13f6e75987c8c4f1cfa7555629a9697dc6015cd9.png https://d2l930y2yx77uc.cloudfront.net/assets/default/default_note_logo_202212-f2394a9e5b60c49f48650eee13f6e75987c8c4f1cfa7555629a9697dc6015cd9.png 249F80 ja Sat, 04 Apr 2026 11:44:32 +0900 未経験者ばかりの即席スクラムチームが最初の1週間でやることは？ 偉い人から「例のやつ、スクラムで進めてほしい」と急に依頼され、スクラム未経験のPO・SM・開発者が集められ、チームが即席で構成される。そして自分だけが唯一のスクラム経験者です。

そういうことってよくありますよね。この状況で、スクラムチームの最初の1週間をどう過ごしますか？というのが今日のテーマです。


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とよく聞かれるのですが、端的で納得できる気持ちのいい回答をしたことがありません。もう8年ぐらいスクラムマスターとして、さまざまなチームに携わってきたのに、まだこの言語化が上手くいかないのです。


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本当は「アオアシとスクラム」というタイトルで、書きたかったのですが間に合いそうになかったので、2024年に読んだ本を紹介します。


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2024/06/28(金)-29(土)に開催された、開発生産性カンファレンス2024の登壇資料をまとめました。もう一度見返す、社内で共有する、参加できなかったセッションの後追いに、ご活用ください。


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adventar.org

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2022年3月、東京都のまん延防止等重点措置が解除され、2023年3月にはマスクの着用が個人の判断に委ねられました。それにともない、自主的に出社する人やオフィス回帰を推進する企業、またフルリモートを加速させる企業など、オフィスワークとリモートワークの動向に目が離せませんでした。


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しかし現在では、企業の透明性の低さは、従業員のモチベーションやエンゲージメントが低減させ、ビジネスには逆効果であることがわかっています。Google、Netflix、Spotifyなどの急成長企業では、情報を開示することで社員が自律的かつ主体的に行動し、ビジネスの成功につなげているのです。


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  • サービス / UX / UIデザイナー

  • エンジニア

  • プロダクトマネージャー

  • アジャイルコーチ / スクラムマスター

  • 組織のリーダー / マネージャー


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私は普段UXデザイナーとして、業務システムやWebサイトのサービスデザインに携わっています。一方でアジャイルコーチやスクラムマスターとして、アジャイルの現場支援もします。最近A-CSMを取得しました。


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現在では、プロダクトマネジメントやサービスデザインをはじめ、開発よりも広い視点での議論が活発になり、アジャイルには「ソフトウェア開発」よりも広い枠組みでのアプローチが求めれらています。


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昨年、出版された『Clean Agile ー基本に立ち戻れ』をきっかけに、「アジャイルソフトウェア開発宣言」と「アジャイル宣言の背後にある原則」の解説をまとめました。


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具体的に言うと「毎日◯◯する」「常に◯◯を意識する」といった習慣を身につけて着実なパワーアップを目指す。1年後に無意識に行動していれば上出来。

逆に「年間◯冊読書する」「体重を◯kgにする」といった目標を立てて、タスクを分解し、スケジュールを組み、着々と実行のようなアプローチはしない。


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今回は全1127記事中、見逃すのはもったいないnoteを50個厳選しました。


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紹介する10冊は、UXデザイナーに限らず、サービス/プロダクトに携わる人にぜひ読んでほしいものを厳選しました。年末年始のお供にどうぞ。

※本記事はNSSOL Advent Calendar 2020の23日目の記事です。
※本記事は個人の見解であり、所属する組織の公式見解ではありません。

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1. 物事に対する解像度を高めよう


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その結果、自分の意見をしっかり持てるようになりました。様々な視点・視座で物事を考え、良いプロダクト作るために顧客や意思決定者と対話ができるようになりました。

今回は、非デザイナーの方々にもぜひ読んでほしい10冊を4つのテーマ別に紹介します。

1. 人の行動を理解する
2. 効率よく失敗する
3. わかりやすく伝える
4. チームで働く

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