Dienst A

Employer
of Record

Werknemers in Nederland aannemen zonder eigen entiteit. Wij regelen EOR via een gecertificeerde Nederlandse partner - juridische, fiscale en arbeidsrechtelijke verantwoordelijkheid geregeld, terwijl u het talent aanstuurt.

Dienst B

Nederlandse
Payrolling

De gouden standaard voor Nederlandse entiteiten. Salarisverwerking, 30%-regeling en pensioenbeheer, volledig compliant.

Onderdeel van Intercompany Solutions
KVK REGISTEREDNEN-4400 / SNA AUDITED

How we work

Four operating commitments that decide whether your Dutch hires happen on time or stall in paperwork.

01

All-in-one

One predictable fee covers payroll, taxes, insurances and our service. Total Cost of Employment quoted up front.

02

Compliant

Delivered through a certified EOR partner and KvK-registered Dutch entity. Our own NEN 4400 audit is in progress; SNA registration pending.

03

Efficient

Dashboards for approvals, payslips and reports. Onboarding completed in 48 hours.

04

Close by

Direct line to your payroll and HR specialist. No chatbots, no first-line call centers.

Het onboarding-blueprint

01

Contracteren

Ondertekening van de EOR-raamovereenkomst en het lokale Nederlandse arbeidscontract.

02

Compliance

Identiteitscontrole, beoordeling 30%-regeling en aanmelding sociale verzekeringen.

03

Uitvoering

Maandelijkse salarisverwerking met vakantiegeld, ziekteverzuim en verlofregistratie.

04

Rapportage

Volledige financiële overzichten en loonaangiften maandelijks beschikbaar in uw portaal.

Field reports
From the very beginning the team made onboarding seamless. Continuous support, professionalism, and expertise in handling contracts and payroll have been invaluable.
Iaia F.
Software Engineer - relocated from Spain

Waarom een
Nederlandse specialist?

Diepgaande lokale expertise verslaat generieke wereldwijde software. Wij kennen de nuances van de Nederlandse arbeidsmarkt.

Hoofdkantoor Rotterdam

30%-regeling expert

Maximale fiscale efficiëntie voor expats. Wij verzorgen de volledige aanvraag bij de Belastingdienst.

Geen eigen entiteit

Binnen 48 uur aannemen via onze gecertificeerde EOR-partner. Wij beheren de lokale risico's.

Ziekte & vakantie

Het Nederlandse arbeidsrecht vereist 2 jaar loondoorbetaling bij ziekte. Onze verzekerde aanpak beschermt uw budget.

CAO-compliance

100% naleving van toepasselijke Collectieve Arbeidsovereenkomsten per sector.

Frequently asked

An Employer of Record is the legal Dutch employer of your worker - used when you have no local entity. Dutch payroll is for companies that already have a BV or branch and want monthly salary processing outsourced. We arrange EOR through a certified partner and handle payroll directly.

Begin de uitbreiding

Ontvang binnen 4 werkuren een gedetailleerde offerte voor EOR of payrolling.