滁州网讯（通讯员相朝阳 全媒体记者张开兴）记者近日从市人社局获悉，市部署开为扎实做好岁末年初保障农民工工资支付工作，展治至2026年春节前，理欠我市在全市范围内组织开展治理欠薪冬季行动，薪冬突出重点领域，季行畅通维权渠道，市部署开严厉打击违法违规行为，展治切实保障维护广大劳动者的理欠合法利益和社会和谐稳定。

此次行动将聚焦工程建设项目及其他欠薪易发多发行业企业，薪冬全面纠治欠薪行为，季行落实保障工资支付制度，市部署开努力实现查实的展治欠薪案件在2026年春节前全部得到实质性化解。根据相关工作安排，理欠各地各部门正对工作再细化，薪冬坚持“四管四必须”原则（管行业必须管欠薪，季行管资金必须管欠薪，管项目必须管欠薪，管人员必须管欠薪），进一步摸清欠薪底数，明确处置方案和时限，确保欠薪问题序时推动化解到位。同时，通过设置欠薪维权电话和维权窗口，畅通维权处置渠道，做到“接诉即办、快查快处”。对恶意欠薪等行为，各地各级将强化部门联动，实施联合惩戒，加大惩治和曝光力度。

记者从市人社部门了解到，为深化落实保障工资支付制度，行动期间，人社部门和行业主管部门以工程建设领域为重点，检查用人单位及工程项目签订劳动合同、工资及时足额发放、农民工实名制管理、农民工工资专用账户、总包单位代发工资、工资保证金等保障工资支付核心制度落实情况。对查明确属克扣、无故拖欠的，人社部门等从严从速处理，涉嫌拒不支付劳动报酬罪的，将落实行刑衔接机制，做到有案必查、依法严惩，形成强力震慑。